針對聯合報「青年儲蓄帳戶有意參加人數砍半，報名比去年略增」之錯誤報導，教育部回應表示107年度「青年教育與就業儲蓄帳戶方案」的線上申請人數到目前為止已達3,083人，較106年度的2,383人增加700人，成長比率近三成，可見此方案經過第1年的溝通與宣導，家長與學生支持度逐步提高，越來越多學生可以接受分階段學習的概念，社會傳統升學觀念也在逐漸改變中；而在職缺方面，107年度的職缺達7,654個，勞動部將於7月間舉辦分區專案媒合活動（就業博覽會）、企業聯合或單一徵才，以利於8月31日前完成就業媒合。
本方案主要目的在引導國人翻轉「一次教育即終身適用」的觀念，並強調「學習可以分階段完成」，引導學生有多元生涯的概念，鼓勵青年勇敢嘗試，除提供生涯探索、職涯試探機會外，並已規劃完善的回流教育管道，讓青年在2年或3年計畫結束後，如果希望繼續就學，可以透過「特殊選才」、「甄選入學或個人申請」與「彈性選系」等就學配套措施，順利接軌回到學校。同時，青年在職場體驗期間，政府還會每個月為參與學生另存1萬元，作為協助青年儲備未來接受高等教育及發展經費。教育部要讓青年的第一次就業，在未來的生涯發展中成為重要且正面的關鍵。